夏普員工樂？戴正吳：廢除減薪、最低目標大減虧損

MoneyDJ 新聞 2016-08-22 09:01:05 記者 蔡承啟 報導

日本媒體日刊工業新聞 22 日報導，夏普社長戴正吳 (見附圖)21 日在位於(土界) 市的夏普總部舉行幹部會議，研議中長期營運方針，且戴正吳預計將在 22 日向夏普整體員工發表談話，而戴正吳在上述幹部會議召開前的 8 月 20 日接受採訪時表示，關於夏普的營運重建，「希望盡早讓夏普踏上成長軌道。會在 2016 年度下半年期間 (2016 年 10 月 - 2017 年 3 月) 努力、最低限度是大幅縮減夏普虧損額」。戴正吳並未提及夏普能否在 2016 年度轉虧為盈。

報導指出，在上述幹部會議上，除了面板、家電等事業的成長策略之外，也就太陽能電池等業績低迷事業的因應對策進行協商。

產經新聞 22 日報導，戴正吳 21 日接受採訪時表示，目前對夏普全體員工所進行的一律性減薪措施將從 9 月份起進行修正，今後將改為以著重成果作為人事評價的依據，以鼓勵員工更加努力。夏普從 2015 年 8 月起分別對管理階層員工、一般員工祭出減薪 5%、2% 的措施。

戴正吳表示，在修正目前採行的「一律性」減薪措施的同時，自身 (戴正吳) 也將放棄身為夏普董事的報酬。

共同通信報導，戴正吳 22 日表明，目前最夏普整體員工所進行的減薪措施中，管理階層以外的一般員工減薪措施將從 9 月份起實質上進行廢除。

根據嘉實 XQ 全球贏家系統報價，截至台北時間 22 日上午 8 點 14 分為止，夏普勁揚 1.48% 至 137 日圓。

戴正吳於 13 日正式接任夏普社長一職，不過因夏普員工從 13 日起進入夏季長假假期，故戴正吳要等到今日 (22 日) 才有機會對夏普整體員工發表談話。

日本媒體 Sankei Biz 13 日報導，戴正吳等新經營團隊計畫在 10 月底彙整出重建計畫，將對 OLED 面板進行投資；另一方面，考慮裁員 7,000 人，且今後也將進行營運合理化措施、其中可能包含將出售部份事業。

根據夏普 7 月 29 日公布的資料顯示，上季 (2016 年 4-6 月) 夏普合併營收較去年同期大減 31.5% 至 4,233.97 億日圓，不過因進行結構改革措施，帶動顯示本業獲利狀況的合併營損額僅 25.17 億日圓、虧損額較去年同期 (營損 287.60 億日圓) 驟減 91%，顯示最終獲利狀況的合併淨損額也自去年同期的 339.82 億日圓縮小至 274.52 億日圓。

夏普未公布今年度 (2016 年度、2016 年 4 月 - 2017 年 3 月) 財測預估。

夏普 (Sharp)2015 年度(2015 年 4 月 - 2016 年 3 月) 營損額達 1,619 億日圓(2014 年度為營損 480 億日圓)、合併淨損額達 2,559 億日圓(2014 年度為淨損 2,223 億日圓)。

＊編者按：本文僅供參考之用，並不構成要約、招攬或邀請、誘使、任何不論種類或形式之申述或訂立任何建議及推薦，讀者務請運用個人獨立思考能力，自行作出投資決定，如因相關建議招致損失，概與《精實財經媒體》、編者及作者無涉。