新華人壽高管養老金月領超9萬被叫停

2010年初，國家審計署查出一蹊蹺保單。這是一份給包括新華人壽前總裁孫兵在內的47名高管購買的補充養老險，孫兵退休后每個月領取9.28萬元，如按80歲身故測算，可領取約2665萬元。

孫兵1994年參與創辦新華人壽，在關國亮在新華人壽長達八年的強權時代，孫兵甘愿做二號人物，隱忍不發。2000年關國亮引入外資股東后，挪用資金違規投資的情況逐漸為股東所發現并不容。2006年10月，關國亮被停職，工作移交給孫兵，至2009年底匯金進入之前，孫兵成為實際掌控人。孫兵將內部資源向前臺傾斜，保費迅速企穩并實現三年翻番，2009年底保費收入達668億元，居業內第五

。但暴露的問題也不少：一是新華人壽的費用三年來水漲船高，孫兵亦是最大的受益者之一。但這并未經董事會正常程序，亦受到保監會的批評;二是投資出現較大失誤，收益率低于業內基準;三是公司內控薄弱，案件不斷;四是孫兵實際上成了新的內部控制人，對股東希望了解公司運作情況的要求不太配合。

從這一天價保單可以發現，過去新華人壽的經營是典型的人治，而不是規范的制度治理。從保監會到各保險公司，如何避免人治帶給保險公司經營的負面影響，值得深思。否則帶給保險公司損失的，可能遠遠大于這份天價保單。