〈鄭優掌中華電〉談用人 帶進來的人要同進退

中華電 (2412-TW) 董事長異動，外界關注是否有「空降部隊」? 新任董事長鄭優今 (16) 日坦言，在傳統電信業務部分，不會帶人進來，但若有新業務推動需要，難免要借重外面的專業人才。他強調，「進來是為了配合我的工作更有效率，這種人要跟我同進退」，不要讓現有員工擔心這方面問題。

至於人事是否變動，鄭優說，用人要分兩個領域來看，傳統既有的業務部分，中華電的人才足夠，這部分不會帶人進來，目前也只有特助跟著進來，但如果是推動業務有需要，難免要借重外面的專業人才。

鄭優表示，新領域部分，也許中華電人員的專業較不足，可能會從外面找一些人才進來，補足專業人才。他強調，不要讓現有中華電員工擔心，「進來是為了配合我的工作更有效率，這種人要跟我同進退」。

在員工照顧及福利方面，鄭優表示，未來要努力創造利潤，不斷提升同仁的福利。他進一步說明，每一個經營者都是追求利潤極大化，整個團隊如何獲利保障股東及員工福利是最根本的，未來會全力以赴，盡洪荒之力來維持獲利，對投資人及員工才有交待。