興航第四度協商仍破局 工會揚言持續抗爭

復興航空解散，引發勞資爭議。北市勞動局今天 (29 號) 召開第四度強制協商，經過三個多小時開會仍舊破局。興航工會痛批，興航只願意給予依法的資遣費，工會甚至懷疑，興航從今年 9 月起，將員工的勞退金提撥，偷偷拿去還債，儘管協商會議主席建議，興航多給員工 1.5 個月薪資、並且給予 10 萬元行政費用，不過興航只表示，要帶回去研究。預計第 5 度協商會議明年 1 月 6 號召開。(林麗玉報導)

復興航空的勞資爭議，北 市勞動局 29 號第四度召開強制協商會議，儘管興航工會訴求要求董事長林明昇出面協商，不過第四度會議，仍由執行長劉東明出席，經過三個多小時開會，仍舊破局，明年一月六號將進入第五度協商。復興航空企業工會副理事長龐閔憶痛批，

興航資方到目前都不提供員工資遣費的計算方法，另外員工也發現，從今年九月起，資方每個月從薪資扣除的勞退金提撥，竟都沒有進員工的帳戶，疑似公司偷偷拿員工的薪資還債。而第四度協商，興航資方一再強調，會依照大解法的 60 天公告期限，將員工的薪資補齊，工會則訴求，興航應該給予員工 2.5 至 3 個月的薪資做為補償費，另外給予工會會員每人 30 萬元行政費用。而協商會議主席也在第四度協商建議提出新方案，興航多給予員工 1.5 個月薪資，並且給予 10 萬元行政費用。資方不斷強調只意願依法解僱，工會不能接受。

由於興航到明年 2 月 2 號將下市解散，如果強制協商仍無共識，資方與勞工只能走民事訴訟，興航工會表示，他們會持續抗爭。會趁上班日，到國產實業、中興保全等地點，希望遇到林明昇當面抗爭。