紐約時報推優離 精簡編輯增聘記者 裁撤「公共編輯」 

愈來愈依賴網上收入的美國《紐約時報》(NYT-US)，周三對員工提出自願離職方案，目標是精簡新聞編輯，省下的經費將用於增聘 100 名記者，呈現更多的原生新聞。同時取消代表讀者負責內部新聞監督的「公共編輯」，改為增加和讀者的直接互動。

《紐時》的內部員工信中說明，此次優離方案是為了簡化目前的編輯審稿程序；如果申請優離的人數不足，報社就會採取強制資遣。      

《紐時》網路訂戶已達 220 萬，今年第 1 季新增 30 萬，挹注發行收入成長 11%，網路廣告收入增加 19%，但受到紙本廣告營收減少 18% 的影響，整體廣告收入仍然減少 7%。

《法新社》報導，《紐時》新聞中心去年員工人數約 1300 人。

《紐時》也將撤銷公共編輯的職位，該職是《紐時》2003 年設立，主要負責監督新聞品質和標準，以及回應讀者問題等。

過去《紐時》只有一成文章開放留言功能，以後將開放更多文章的留言功能；並在上月 30 日成立了「讀者中心」，專門負責回應讀者、解釋編輯台的報導立場，以加強和讀者的直接互動。       

此次精簡人事費用預計 2300 萬美元，年資 10 年以上的員工優離，可額外領退職金至少 10%，年資 35 年以上者可領相當 2 年薪資的退職金。