勞動部：鬆綁七休一 企業或行業公會有需求可反映

立法院下週一將審查《勞基法》修正草案，其中有關七休一例假鬆綁，勞動部強調，未來不是由哪家企業或哪些公會提出申請，而是由目的事業主管機關評估行業狀況，再決定是否同意，之後再送勞動部。

勞動基準法修法草案公布後，勞動部週三邀請各中央事業主管機關，今天邀請各地方勞工主管機關一起研商修法的看法及機制該如何設置。勞動部主秘陳明仁說，各縣市首長都同意要讓修法順利上路實施；再者，週休二日其實從去年至今已有相當成效，這次修法只是例外提供一些彈性，不會把例外變成通案；第三，未來新法上路所需的宣導跟配套要提前作業。

陳明仁表示，由於七休一鬆綁的把關機制等相關配套需要周延研擬，因此目前先收集各中央主管機關及各地方政府意見，未來將會持續開會研擬出一套遊戲規則。他指出，不管是誰只有行業有需要，目的事業主管機關都可以評估處理。