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半導體產業人才荒 台積電射三箭留才

鉅亨網記者林薏茹 台北 2022-04-25 15:14

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台積電積極留才。(圖:取材自台積電官網)

面對半導體產業人才荒,各家廠商近來陸續祭出措施留才、攬才,晶圓代工龍頭台積電 (2330-TW)(TSM-US) 近一兩年來,除進行結構性調薪、且今年傳調薪幅度優於往年外,也發行限制員工權利新股,最新措施傳將全面補助員工買公司股票,積極留才不遺餘力。

台積電今年將持續徵才超過 8000 人,並傳出將對員工全面實施買股補助,員工每月可從薪資扣除一定額度買公司股票,公司將補助一部分,7 月可望開始實施,這也是台積電首度補助員工購買自家股票。對此,台積電表示,下月董事會有機會討論細節。

台積電去年已進行全面結構性調薪,調薪幅度達 20%,提高基層員工每月固定薪酬,且台積電每年 4 月都會進行年度例行性調薪,據悉,台積電將全球通膨及半導體人才短缺等因素綜合考量,今年平均調薪幅度將達 8%,大幅優於往年的 3-5%。

針對高階主管方面,台積電今年也首度實施限制員工權利新股,並採獎酬連結股東利益與 ESG 績效,配發股票採信託及分 3 年核發,達到績效與續任才能領到股票獎勵。

此外,台積電高階主管近一兩年來,也多次申報贈與持股給家人,營運組織資深副總經理秦永沛 19 日申報轉讓 2000 張持股給太太陳靜蘭;3 月底歐亞業務資深副總經理何麗梅也與先生劉淙漢,各贈與一雙兒女台積電股票 170 張 738 股。

台積電總裁魏哲家去年 10 月也申報轉讓股票 1000 張,贈與妻子牛慶容,12 月再申讓持股贈與 3 個兒子魏大統、魏大綱、魏大維,共 600 張持股;台積電董事曾繁城去年 12 月公告申讓 5000 張台積電持股,贈與妻子陳韓。
 

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