台積電今年度調薪4-5%、回歸常態 預計明日發薪

今 (2023) 年全球景氣持續低迷，不過，台積電 (2330-TW)(TSM-US) 為留住人才與維持公司競爭力，內部今 (24) 日預告今年度平均調薪幅度約 4-5%，回歸往年常態，並預計明日發薪，實際調幅依個人績效、年資及職等的條件不同而有差異。

台積電每年 4 月皆進行年度例行性調薪，2021 年實施全面性結構調薪，調升幅度高達 20%，去年平均也有近 10% 的增幅，但今年由於半導體產業處於週期性谷底，台積電調薪幅度也回歸常態。

台積電在日前法說會下調全年營收預估，指出受總體經濟因素、市場需求持續疲弱影響，上半年庫存去化時間較原預期長，因此今年美元營收由微幅成長下修至下滑 1-6%，仍優於產業平均。

台積電今日受 ADR 重挫干擾，開盤即下跌超過 1%，今日終場收在 507 元，面臨 500 元以及市值 13 兆元的保衛戰。