軍公教確定明年不加薪 行政院：考量3大不利因素 財政壓力沉重需審慎評估

行政院長卓榮泰於今（21）日正式公布 115 年度中央政府總預算案，行政院指出今年經濟成長率比去年趨緩，加上新版財劃法、對等關稅影響企業、普發現金等三大因素影響，外界高度關注的「軍公教加薪 3%」方案最終未被納入。卓榮泰表示，因《財政收支劃分法》修正後，中央需額外撥付 4165 億元給地方政府，導致財源大幅縮減。在此情況下，中央仍需舉債約 4000 億元，財政壓力極大，無法再增加軍公教待遇支出。

行政院指出，雖然今年的經濟成長率與物價指數仍屬穩定，但整體趨緩，加上新版財劃法、對等關稅政策影響出口與產業競爭力，以及普發現金一萬元等特別預算支出，政府選擇不編列新的加薪項目。是否加薪仍將交由軍公教待遇審議委員會進一步討論，未來將視情況適時評估。

行政院人事總處日前召開軍公教待遇審議委員會，提出「不加薪」與「加薪 3%」兩個版本供行政院考量。最終，行政院會通過的明年度中央政府總預算案中，未納入調薪方案。

行政院發言人李慧芝在政院會後記者會中指出，政府非常感謝軍公教人員的努力與貢獻，並表示過去四年已三度調升軍公教薪資，分別為 111 年加薪 4%、113 年加薪 4%、114 年加薪 3%，累計漲幅達 11.4%。她強調，政府調薪的初衷之一是希望帶動民間企業調整勞工薪資，改善整體薪資結構。至於明年度是否加薪，將依審議委員會建議再行評估，並持續強化對弱勢族群的照顧。

卓榮泰進一步指出，編列預算時需考量不同公務員群體的「公平與衡平性」，若單一類別獲得過度加薪，恐損及其他公務人員的權益。因此，行政院將針對「軍人待遇條例」及「警消退休條例」提出釋憲，待大法官解釋後再依結果補正，甚至可能追溯補發。他呼籲社會理解，這是基於制度面考量，而非否定軍公教的貢獻。

根據行政院公布的總預算案，明年度歲出約 3 兆元、歲入約 2.8 兆元，國防支出占 GDP 比重達 3.32%，顯示政府在財政壓力下仍積極維持國防與社會穩定。

李慧芝於會後記者會時指出，政府非常感謝軍公教人員努力，也為了帶動民間企業調整勞工薪資，所以過去 4 年已經 3 度調升軍公教人員薪資，漲幅 11.4%。

關於明年度軍公教調薪，李慧芝說，今年經濟成長率比去年趨緩，加上新版財劃法、對等關稅影響企業、普發現金等三大因素影響，因此目前關於是否加薪，未來將適時評估軍公教待遇審議委員會建議，明年也會持續強化照顧弱勢。