職業

05-05美股雷達

AI不會搶工作！黃仁勳再強調：是「創造就業機會」與美國再工業化關鍵

輝達 (NVDA-US) 執行長黃仁勳認為，美國勞工無需對人工智慧（AI）可能取代自己的隱憂感到恐慌。週一（4 日），在米爾肯研究院（Milken Institute）主辦、與主持人 Becky Quick 的對談中，黃仁勳表示，AI 是一種「工業規模的就業機會創造引擎」，而非所謂「AI 末日論者」經常指控的那種、會引發大規模失業的威脅。

01-06美股雷達

微軟執行長喊別再把AI當「垃圾」：應在「心智理論」基礎上建立新平衡

在美國詞典《Merriam-Webster》選出「slop」（垃圾）為年度詞後不久，微軟 (MSFT-US) 執行長 Satya Nadella 於個人部落格上分享他對 2026 年人工智慧（AI）的看法。根據《TechCrunch》報導，Nadella 強調，AI 不應被視為「垃圾」，而應像「心智的腳踏車」，成為人類潛能的助力，而非替代品。

08-23科技

OpenAI奧特曼看好AI工作未來！現在是展開職涯「最令人興奮的時刻」

隨著美國企業加速導入人工智慧（AI），不少求職者，特別是初階職位的年輕人，開始擔心新工作機會可能日益減少。然而，OpenAI 執行長奧特曼（Sam Altman）卻持相反看法，他認為現在或許是展開職涯「最令人興奮的時刻」。根據《CNBC》報導，奧特曼指出，人工智慧創造的可能性使現在「可能是職業生涯起步最激動人心的時刻，或許是有史以來最激動人心的時刻」。

08-19科技

AI教父预言成真！AI接手美國一半白領工作、牛津哈佛生或轉行做洗碗工

AI 時代，藍領職業正意外翻身。一名洗碗工，甚至可能比牛津、哈佛畢業的高薪白領更具就業保障。這一幕，正應驗了「AI 教父」Geoffrey Hinton 的預言：人工智慧正在加速取代白領工作，美國就業市場呈現兩極化。在 AI 風暴的衝擊下，美國職場分化鮮明。