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02-12理財

薪情差很大！逾9成勞工不滿薪資 滿意度僅35分 66%自認去年遭變相減薪

根據 yes123 求職網今 (12) 日公布最新調查顯示，台灣勞工對目前薪資滿意度平均僅 34.9 分，創下 13 年來新低水準。受通膨及變相減薪影響，高達 92.7% 的上班族不滿現狀，平均凍薪期長達 4.5 年，遠超勞工忍受極限。在升遷方面，僅 13% 勞工認為管道順暢，導致高達 90.3% 的不滿者動念離職。

07-23台股

84%企業缺工 逾9成勞工憂心被AI搶飯碗、有3成工作會消失尤其是「這些人」

疫後景氣復甦，人才招募面臨困境，是否讓企業轉型人工智慧 (AI) 或自動化的生產與服務？yes123 求職網「企業缺工潮現況與 AI 自動化計畫調查」結果顯示，有高達 84.3% 的企業目前屬於「缺工狀態」，有九成一的上班族擔心自己工作被　AI 取代，目前看來最危險的前五名依序是：「翻譯人員」、「記者」、「銀行櫃檯行員」，以及「保險業務員」、「金融交易員」。

06-24台股新聞

94% Z世代患待業焦慮 逾32%盼父母陪伴應徵 最高可忍受「待業」5.5月

畢業生踏出校園將近一個月，不少人仍在苦尋自己滿意的工作，yes123 求職網，特地進行「Z 世代待業焦慮感與求職面試卡關調查」，結果在今 (24) 日正式出爐。「待業忍耐極限」，平均落在 5.5 個月，約為 165 天；出席企業面試當天，仍有 31.8% 的社會新鮮人透露，會想要「父母、長輩」陪同前往。

06-12台灣政經

保守看Q3景氣 資方樂觀度掉到10季新低 勞方甚至轉為悲觀

上半年掀起關稅貿易戰，不過各大產業持續面臨「缺工潮  」，加上通膨壓力疑慮仍在，因此從企業主到上班族，該如何看待下半年經濟前景？yes123 求職網進行「蛇年第三季景氣暨勞動市場趨勢調查」，結果在今天 (12 日) 正式出爐。對 Q3 景氣，資方看法保守，「樂觀度」創下 10 個季度以來新低，勞方「淨樂觀比例」是 - 1.9%，終結連續 8 個季度的正數， 轉趨悲觀。