最好入對行！餐飲、不動產行情犀利 菜鳥也能領高薪

22K(月薪2萬2千元)儼然成了職場菜鳥們揮之不去的夢魘，不過，其實只要選「入對行」，選擇長期趨勢向上的「犀利」、「成長」產業，餐飲服務或營建不動產等，不論老鳥、菜鳥都有機會領高薪；反之若是投身發展趨勢逐漸式微的「人氣」或「努力」產業，例如：電子資訊、傳媒等，欲領高薪則有難度。

根據《今周刊》報導，要有「好薪情」，首先要選對產業。綜觀目前就業市場大致可分為「犀利產業」、「成長產業」、「人氣產業」以及「努力產業」等類型。

其中，「犀利產業」是指產業擴大、職缺成長，但應徵者成長幅度更大的職業，例如，餐飲服務、運輸物流或不動產等皆屬之，而想拿高薪就必須在該領域中出類拔萃；至於「成長產業」則是指職缺大增，求職人數卻成長有限，在缺工狀況下最易爭取到高薪，包括：醫療保健、環境衛生以及一般製造業等。

而相對薪情欠佳的則為「人氣產業」與「努力產業」。《今周刊》表示，人氣產業包括旅遊、法律、會計等，但往往因僧多粥少，因此就算順利卡位也難有好薪情。

至於「努力產業」則因指在台發展趨勢走下坡，不但職缺銳減，就連求職人數也衰退，其中，電子資訊、軟體、半導體相關行業以及大眾傳播相關行業，要享高薪待遇難度相對較高。

另外，根據人力銀行調查，平均年資5-10年的職場老鳥「薪情」較好的10大高薪職務，前三名依序是理財專員、半導體工程師與金融交易員，平均年薪都在新台幣95萬以上，而商標專利人員及機構工程師平均年薪也有80萬以上。其他像是，軟體設計工程師、土木技師、工業設計人員、光電工程師以及高階主管特助等，其平均年薪也都有70萬以上的水準，高於多數老鳥平均55.2萬的年薪高出不少。

在新鮮人方面，半導體工程師與金融交易員平均年薪都超過70萬，光電工程師、理專、機構工程師、軟體設計工程師、土木技師、高階主管特助、商標專利人員以及國外業務都是前10大高薪職務，比一般新鮮人42.6萬的平均年薪高出許多。

儘管多數公司多希望可聘用有經驗的老鳥，但其實新鮮人也別太失望，只要態度佳、據工作熱枕，一樣有機會出頭天。像是台塑、王品集團等就相對看重求職者的態度與精神。

多數人資主管一致表示，不分老鳥、菜鳥，硬實力是基本，處理人際的軟實力才是人才勝出的關鍵決勝點。