無錫新區企業用工持續攀升

09年2月以來，無錫新區企業用工持續攀升，6月達6,852人，比2月增長263%。

據無錫日報7月2日報導，2009年持續反彈的企業用工趨勢，成為折射經濟形勢轉暖的一面鏡子。從無錫新區勞動部門獲悉，從2月份開始，該區企業新招收員工的數字一路攀升，到6月份達到6,852人，較2月份增長了263%。

據介紹，2009年初全區退工數一度大於招工數，春節過後情形開始改變，尤其是4月份起，企業迸發出強烈的招工需求，招工數漸漸超過了退工數；到上月，有676家企業錄用了6,852人，退工數則減少至4,179人，就業崗位增減之間的差額達到了迄今最大正值。就目前掌握的資訊來看，最近一個月內還有60多家企業有招工計劃，招用人數達2,330人。

早在國際金融危機開始波及之時，新區就針對訂單減少的企業專門實施了一項“萬人培訓計劃”，通過設立培訓補貼鼓勵企業加大內部培訓，達到穩定員工隊伍的目的。而國家宏觀政策拉動效應的顯現，以及新區搶佔國際資本整合的先機，成為企業用工轉暖的強大推力。據介紹，新區電子配套企業最近幾個月訂單明顯增長，夏普的招工自春節就開始，希捷也在5月份展開了500人的招中國工商銀行動。與此同時，新區鼓勵企業爭取海外訂單轉移，隨著海力士大規模整合電路封裝測試等新項目漸次落地，企業紛紛開展新一波招人計劃以確保後續用工。據介紹，配合1.5億美元增資項目，英飛凌無錫公司在接受55條分立器件生產線的轉移的同時，員工隊伍在兩年內也將“擴容”1,200名。

(徐豔萍 編輯)