調查顯示:多數英國金融家樂意留在英國

調查顯示，盡管擔心薪酬限制可能迫使頂級雇員投奔海外，但大多數英國金融家都樂意留在英國，只有14%正積極尋求海外崗位，而61%雇員不擔心2011年工作保障。

綜合媒體12月31日報道，英國金融就業網站eFinancialCareers.com調查顯示，英國金融服務業大多數雇員都樂于留在英國，盡管擔心薪酬壓制可能會迫使頂級雇員投奔海外。

這份對415位倫敦金融區工作人員展開的在線調查表示，只有14%的雇員正在積極尋求海外就業崗位，而其余則樂意留在英國。

公眾對于金融家巨額薪酬的憤怒并沒有減弱。許多人仍然將信貸危機歸咎于該行業，而這場危機已導致數家銀行正在接受納稅人資金救助。

12月，英國效仿其他歐盟國家，引入全球最嚴格銀行薪酬限制，英國政客們繼續施壓，抑制該行業支付過高薪酬。

各銀行辯稱，嚴格的監管可能致使企業和雇員投奔與監管較松的亞洲或美國經濟中心，造成英國從金融部門獲得資金減少。

12月，匯豐控股（HSBC）新任董事長表示，該公司計劃保持一個具有競爭力的獎勵政策，同時巴克萊銀行（Barclays）即將離任的首席執行表示，他的銀行必須確保可以留住高級職員。

這項調查表示，61%的雇員并不擔心他們在2011年的工作保障問題。41%的雇員相信，他們的雇主將在2011年增加員工人數，相比之下，20%受訪者認為，他們的公司將削減員工人數。

(王媛媛 編譯)

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