日廣告公司員工不堪工時過長自殺 凸顯日本式雇用到了轉型關口

日本最大廣告公司日本電通日前因員工不堪工作負荷與加班時間過長自殺，日前因涉嫌違反勞動基準法遭厚生勞動省強制搜查，據傳該自殺員工每月加班時間長達 105 個小時。

企業要求員工少報加班時間並不罕見，日經中文網報導，這種長時間工作問題顯示以員工對企業的強烈歸屬意識為原動力的日本式雇用系統已到了極限。若不趕緊推動讓員工根據個人情況安排工作的改革，未來少子老齡化的日本經濟要實現可持續增長將十分困難。

若日本不轉變到高效率的工作方式，就無法誕生創新性服務，更無法匯集國內外的優秀人才。