金色財經
作者:KarenZ,Foresight News
在 2025 年斬獲 1200% 漲幅、隱私技術迎來全面復興之後,Zcash 卻在治理的泥潭裡摔了個大跟頭。
2026 年 1 月 8 日,原本作為 Zcash 核心開發團隊 Electric Coin Company(ECC)CEO 的 Josh Swihart 宣布整個 ECC 團隊集體被迫離職。
這不是裁員,不是重組,而是一場徹底的「集體出逃」。隨之而來的是 ZEC 價格在短時間內下跌 20%,一度跌破 400 美元,當前已反彈至 440 美元上方。
根據 Josh Swihart 的說法,這次集體離職並非自願,而是被動的「推定解僱」(Constructive Discharge)。這是一個法律術語,意指僱主營造了敵對或難以忍受的工作環境,或施加了其他形式的壓力或脅迫,迫使員工離職或辭職。
Josh Swihart 直指矛頭對準了 Bootstrap——這是一家依據美國(501(c)(3))條款設立的非營利組織(501(c)(3)),通過管理 Electric Coin Company 來支持 Zcash。
先科普下 501(c)(3) 組織的核心屬性。這類組織是美國國稅局(IRS)認定的一種免稅非營利組織,主要為宗教、慈善、教育、科學、文學等特定公益目的而成立,其收入免交聯邦所得稅,且捐贈者向其捐款可抵扣個人所得稅。尤為關鍵的是,這類組織必須遵守嚴格規定,不得將利潤分給個人。
「過去幾周,Bootstrap 董事會多數成員明顯背離了 Zcash 的核心使命。他們單方面篡改僱傭條款,導致我們徹底無法正常履行工作職責。」Josh Swihart 將這一系列操作定義為惡意的治理破壞行為,並同步宣布,為守護團隊研發成果、堅守 Zcash 的初心,原 ECC 團隊計劃成立一家獨立新公司,繼續推進技術開發。
這場治理危機的導火索,究竟是什麼?
Bootstrap 董事會隨後發聲回應,明確衝突的核心分歧在於 Zashi 錢包的私有化與商業化方案——作為 Zcash 的旗艦行動錢包,Zashi 由 ECC 自主研發,雙方圍繞其未來走向產生了不可調和的路線對立。
ECC 團隊主張將 Zashi 錢包私有化,引入外部資本,採用更靈活的商業化架構營運,以加速技術迭代與生態擴張。但這一方案遭到 Bootstrap 董事會的堅決反對,認為其存在重大法律風險。
站在非營利組織的立場,Bootstrap 強調,其名下所有資產(包括 Zashi 相關知識產權)均需服務於公共利益,絕不能被私人主體侵占或轉移。一旦推進私有化,過往向 Bootstrap 捐贈的主體可能以「資產不當處置」為由提起訴訟;董事會還援引 OpenAI 的案例警示,後者從非營利向營利結構轉型的過程,引發了多起訴訟與監管調查,前車之鑑不可不察。
本質而言,這場博弈的核心是兩種理念的碰撞:ECC 視非營利架構為制約創新與商業化的「枷鎖」,渴望更自由的創業空間;而 Bootstrap 認為自己在履行法律責任,保護公共資產不被私人獲取,防止法律和政治風險。
1 月 9 日,Josh Swihart 宣布原 ECC 及 Zashi 研發團隊將基於 Zashi 代碼庫,推出全新 Zcash 錢包「cashZ」,同時承諾,原班人馬將 100% 專注於 Zcash 協議開發,不會發行任何新代幣。
cashZ 官網明確了新公司成立的三大核心初衷:堅守 Zcash 的密碼朋克本源、重塑生態發展的一致性、推動隱私技術的規模化落地。Josh Swihart 通過反覆強調「密碼朋克精神」與「隱私人權」,將自身團隊定位為理想主義的捍衛者。
這可能是一次契機,也暗藏未知風險。機遇在於,擺脫非營利組織的束縛後,新團隊可靈活開展融資、快速做出決策、大膽推進商業化布局,無需再為董事會的風險厭惡而妥協。
但挑戰同樣嚴峻:新公司的資金來源如何保障?與 Zcash 協議的法律關係如何界定?又該如何重建社區對團隊的信任?這些問題,都亟待時間給出答案。
最耐人尋味的是 Zcash 聯合創始人 Zooko Wilcox 的表態。這位在 2023 年底卸任 ECC CEO 的傳奇人物,選擇了一個極其微妙的中立立場。其表態像是在說,他不站隊。這或許不是簡單的非黑即白,而是結構性矛盾的必然爆發。
Zcash Foundation 在 1 月 9 日發表聲明,重申其對維護 Zcash 作為去中心化開源協議的承諾。並強調,無論組織層面發生什麼變化,Zcash 的網路、用戶資產和隱私功能都不受影響。這種表態是明智的。在危機時刻,重申協議的去中心化本質,比捲入組織爭端更能穩定社區信心。
曾於一年前離開 ECC 的 ECC 前工程師 Sean Bowe 則表示,ECC 正在一個新的架構下重新集結。這將擺脫 Bootstrap 那個破碎且錯位的非營利組織架構的束縛,繼續為 Zcash 進行建設。這其中蘊含的潛力是巨大的。」
Zcash 的 2026 開局動盪,是整個行業的一面鏡子。
它提醒着我們:協議可以是去中心化的,但維護協議的組織往往不是或者很難做到。 我們目前依然沒有找到一個完美的模型,能同時裝下「去中心化的理想、創新的活力、法律的合規、以及資金的可持續」。
在理想與現實的拉扯中,在創新與合規的平衡中,在自由與責任的博弈中,加密行業仍在探索前行。
來源:金色財經
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