鉅亨網編譯羅昀玫
AI新聞摘要輝達 (NVDA-US) 共同創辦人黃仁勳週四 (12 日) 辭去執行長職務，董事會尋找正式接班人之際，市場關注這家人工智慧 (AI) 晶片龍頭能否延續成長動能。分析師認為，輝達目前在資料中心的業務強勁，黃仁勳離任短期內對營運影響有限。更大的考驗在於，下一任執行長能否在 Google 自研晶片與開源軟體的競爭下，為輝達找出下一個成長方向。
《紐約時報》報導，黃仁勳在兩段婚外情曝光後迅速請辭，其中一段涉及直屬主管關係。
輝達股價近五個交易日累計下跌 14%，但公司仍掌握約九成先進 AI 晶片市場，現有業務帶來的現金也讓輝達有餘裕投資下一代技術。
從蘋果、英特爾到微軟的接班經驗來看，現有業務可以支撐公司一段時間，長期表現則取決於新領導人能否及早辨識技術轉折，並把資源轉向新的市場。
黃仁勳過去就曾做出這類押注。
輝達於 1993 年成立，圖形處理器 (GPU) 原先主要用於電玩影像運算。十多年前，黃仁勳看出這類晶片也能為 AI 軟體提供運算能力，帶領當時規模仍小的輝達投入這個市場，為日後主導 AI 資料中心晶片市場打下基礎。
矽谷創業家、投資人兼史丹佛大學兼任教授布蘭克 (Steve Blank) 表示，只要執行得當，公司可以靠創辦人打下的基礎再走好幾年，但接班人未必具備創辦人看見下一波機會的眼光。他認為，最理想的接班人必須兼具技術判斷力與商業能力。
蘋果 (AAPL-US) 的經驗顯示，獲利成長可以與競爭壓力同時出現。
共同創辦人賈伯斯 (Steve Jobs) 於 1985 年與時任執行長、出身百事公司的史考利 (John Sculley) 發生衝突後離開蘋果。史考利任內，蘋果獲利曾連年成長，但後來難以抵擋搭載微軟 Windows 與英特爾處理器的低價個人電腦。
賈伯斯重返蘋果並接掌公司後，帶領產品團隊推出 iPod 和 iPhone，先後改寫音樂播放器與手機市場。
賈伯斯於 2011 年交棒給具工業工程與企管背景的庫克 (Tim Cook)。儘管部分分析師認為蘋果的創新動能有所減弱，蘋果市值仍攀升至約 5.16 兆美元。
今年 9 月，庫克轉任執行董事長，由具機械工程背景、長期負責產品開發的特納斯 (John Ternus) 接任執行長。
英特爾 (INTC-US) 則是在建立市場優勢後，逐漸失去領先地位。
具化學工程博士學位的葛洛夫 (Andrew Grove) 是英特爾早期員工，帶領公司主導個人電腦處理器市場。
1998 年接任的貝瑞特 (Craig Barrett) 同樣具備技術背景，後續幾任接班人的技術資歷相對有限，英特爾的競爭地位也逐步下滑。
美國政府去年宣布，將投入近 90 億美元取得英特爾近一成股權，以支持美國本土晶片製造。
微軟 (MSFT-US) 的轉折出現在雲端運算。
共同創辦人比爾蓋茲 (Bill Gates) 於 2000 年交棒給擅長銷售與業務開發的巴爾默 (Steve Ballmer)。
巴爾默掌舵期間，微軟營收與獲利穩步上升，但公司投入大筆資金發展智慧型手機軟硬體，仍未能在市場站穩腳步。
2014 年，具資工與企管背景的納德拉 (Satya Nadella) 接任執行長，將微軟的重心轉向雲端。
哈佛商學院教授尤菲 (David Yoffie) 表示，納德拉看準微軟未來的成長機會在雲端，並有效帶領公司朝這個方向轉型。
微軟如今已是全球主要雲端運算服務商之一，旗下軟體也透過雲端提供，並持續大舉投資 AI，市值約 3.88 兆美元。
對輝達而言，競爭已從晶片延伸到開發工具。Google 已自研 AI 晶片，美國與中國也有企業開發可自由使用及修改的開源方案，試圖取代輝達的 CUDA 軟體平台。
CUDA 估計有約 400 萬名開發者使用，既有工具與程式碼是輝達維持晶片市占的重要優勢。如果替代方案成熟，客戶採用其他晶片的門檻也可能降低。
麻省理工學院史隆管理學院教授庫蘇馬諾 (Michael Cusumano) 表示，輝達眼下業務成長強勁，但公司尚未清楚勾勒並對外說明長期發展方向。他認為，黃仁勳近來的風波顯示，他對業務的專注程度可能已不如以往，而辨識 AI 市場的下一個轉折，或許需要新的視角。
庫蘇馬諾說：「黃仁勳這些年做得非常出色，但現在或許也是換帥的時機。」
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