勞退金自選投資 鄭貞茂：獲利有機會勝固定收益 但盈虧須自負

金管會勞退基金自選方案，最快明年上路，未來民眾可以自由選擇勞退基金的投資標的，不再侷限於原本的固定報酬。不過自選方案報酬雖然較高，但虧損時也必須自行承擔。此外將依風險等級區分，包括穩健、保守與積極三種。且將由金管會、勞動部等審查通過才會開放。

目前台灣勞退基金保證報酬率為銀行2年期定存，利率約1.3-1.4%，算是政府強制民眾儲蓄的一種方式。台灣金融研訓院院長鄭貞茂表示，由於這筆勞退資金本來就是民眾自己的薪資，因此未來可以視自己的需求來規劃退休金投資標的。但他提醒，自選方案無論盈虧都要自己承擔，當然也可以繼續委託政府的勞退基金管理。

隨著社會人口老化、扶老比率不斷成長，退休金額需求日益增加。鄭貞茂認為，目前勞退金的利率並非能夠滿足所有的退休族群，且投資一定有風險，若是在操作上有虧損，政府也必須全權吸收，是個稍微沉重的負擔，因此金管會希望能在勞退年金上要做改革，尤其民間機構提撥的資金上，可以讓民眾自己選擇投資的帳戶，而不要全部都由政府操作，信託等也會逐漸開放。

不過值得注意的是，勞退自選方案雖然獲利有機會比原本的固定收益高，但若虧損民眾也必須自己承擔。此外勞退自選方案也將依風險等級區分，包括穩健、保守與積極三種。且將由金管會、勞動部等審查通過才會開放。此條例在金管會與勞動部聯合推動下，已經修法差不多，要拚本會期送立法院審議。

此外鄭貞茂也提到，目前台灣長期照護機構，只能由非營利機構經營，但是金管會想爭取開放營利企業也能經營長期照護機構；如此一來就能夠由壽險公司經營相關機構，且保單裡面也能涵括這些選項，讓民眾未來有需要的時候，能夠直接使用或者入住，若沒有此需求，保險公司也能以現金方式回饋給民眾。