永慶大徵才 業務員前9月保證月領50K

不畏房地產業景氣低迷，永慶房屋今 (20) 日指出，下半年將新招聘 3000 名員工，開出業務員前 9 個月保障月薪 5 萬元的條件，歡迎社會新鮮人加入。

永慶房屋集團目前共有 3 個品牌，合計約 1100 家店，預計新增招聘的人員，除了各店業務人員的需求之外，也包括集團總部的行政等後勤職缺。

永慶房屋業務管理部協理陳賜傑表示，永慶不僅在招募方式創新，在制度上也不斷翻轉房仲工作生態，如提供新進業務人員前 9 個月保障每月 5 萬元，讓新人安心學習，並推行彈性工時 8 小時制度，讓同仁兼顧工作與生活，並透過 360 小時教育訓練、有學長姐帶領的「師徒達人制」，團隊合作的文化及科技工具的輔助，讓菜鳥輕鬆變達人，向百萬年薪、3 年買房的圓滿人生邁進。

近期永慶房屋請出網紅「這群人」拍攝的招募短片，獲得高點閱率，對於永慶房屋不斷用貼近年輕世代的創意手法，與求職者溝通，陳賜傑表示，這是在永慶房產集團董事長孫慶餘的大力支持下的嘗試，同時，此次選擇與全台灣最具人氣的合作，則是欣賞「這群人」認真努力，不斷嘗試不輕言放棄，朝向目標積極邁進的特質，他們證明了年輕世代有自己的堅持，認定方向就會努力衝刺，而這也正是永慶對於新進人員的期待。