金管會主委顧立雄要求南山勞資糾紛問題「條列化」 擬大修法令

金管會主委顧立雄今天表示，針對南山人壽的勞資糾紛，為徹底解決類似紛爭，將修相關法令，包括：保險法及保險業務員管理規則，以釐清「承攬」與「雇傭」關係差異與範圍，避免契約規範不清，引起爭議。顧立雄表示，企業與工會之間的問題，雙方各有立場，但有些是「歷史包袱」，有些雙方可以再協商、退讓，希望能夠盡量解決。

對於本案，顧立雄說，已經要求南山把這些問題「條列化」，逐項來看，雙方必須好好講清楚。現在南山的勞資問題，會影響南山人壽日後要申請興櫃，勞資爭議是列為未來申請考量因素。

顧立雄表示，金管會已經要求產險、壽險公會，擬定清楚有關於雇傭關係與承攬關係的差異，將大修「保險法」與「保險業務員管理規則」。